smart working

«La flessibilità richiede fiducia e responsabilità», le parole dell’amministratore delegato su lavoro e giovani. Con un occhio su sostenibilità e inclusione

“Stiamo costruendo uno spirito aziendale con cui farci conoscere e ricordare”, dice a StartupItalia Lindsay Ross, responsabile globale delle risorse umane dell’unicorno austriaco

«Siamo stati veloci nella capacità di adattamento al nuovo contesto, abbiamo imparato il valore del mix tra fisicità e online. Ora stiamo ragionando sulla virtualizzazione. La cosa più importante è capire come rispondere alle esigenze del talento per trattenerlo». Così, ai microfoni di StartupItalia, la Ceo di Talent Garden, dalla conferenza Grow Digital in corso a Bruxelles

L’intervista a Nunzio Martinello, Ceo di una startup “full remote”

Il progetto Venywhere, firmato da Fondazione di Venezia e Ca’ Foscari, vuole attrarre remote workers da tutto il mondo. Il debutto a marzo con 16 persone del team Cisco

La circolare per i dipendenti pubblici è un primo passo. Ma serve un cambio di cultura

Bollette più pesanti, soprattutto per chi passerà molte ore in casa: la cara stufetta potrebbe incidere anche di 70 euro a bolletta

Sarà sanzionato il datore che chiama il dipendente fuori dall’orario di lavoro. Vietati anche i messaggini

L’indagine di Dipendenti in cloud sulle pmi disegna uno scenario in cui gli strumenti digitali più versatili sono l’eccezione

Modelli ibridi nel post pandemia per 4 milioni e 380mila smart worker: con 2 giorni e mezzo da remoto risparmiati 1.450 euro all’anno per ogni lavoratore