L’azienda rafforza il progetto destinato ad acquisire nuovi profili legati alla corporate security per le aziende che stanno affrontando le sfide della digitalizzazione e dell’Industry 4.0. Cresce anche il team dedicato alla sicurezza aeroportuale
Forte Secur Group (qui il sito) amplia il suo organico con più di 50 unità entro il 2020. Tra i principali player in Italia a occuparsi a 360 gradi della corporate security per le più importanti aziende italiane, alcune delle quali lavorano in settori strategici per l’interesse nazionale, Forte Secur Group è presente anche nel comparto dell’aviation security.
Di cosa si occupa Forte Secur Group
In tema di aviation security, Forte Secur Group è uno dei punti di riferimento in Italia per la formazione, grazie ad un’Academy strutturata con quattro Istruttori Certificati dall’Enac, che nel solo 2018 ha formato e certificato più di duemila e quattrocento dipendenti di società aeroportuali e aeree.
Ha un fatturato aggregato di oltre 8 milioni, 170 dipendenti, quartieri generali a Treviso e Milano e un risultato operativo raddoppiato nel triennio 2016-2018.
Le figure professionali ricercate
Nel mirino dei selezionatori di Forte, secondo una direttrice di marcia che punta all’innovazione, vi sono anche diversi profili in grado di supportare le aziende che stanno affrontando le sfide della digitalizzazione e dell’Industry 4.0.
“La domanda crescente di corporate security delle imprese – spiega la presidente del CdA di Forte Secur Group, Alessia Forte – accelera i nostri progetti di crescita. Si investe sempre più per tutelare i propri asset e il proprio personale”.
Alessia e Andrea Forte
“Lavoriamo da anni nel concepire un servizio di sicurezza integrata, affiancando il cliente nell’analisi dei rischi attuali e potenziali e nella scelta delle migliori soluzioni, coordinando e realizzando tutte le attività operative”.
La sicurezza 4.0
“La crescita dell’azienda – illustra la numero 1 di Forte Secur Group – è figlia delle scelte strategiche e di posizionamento effettuate in questi anni, che ci hanno visto sempre di più investire in innovazione. Proteggere le organizzazioni, il know how, le loro tecnologie, i dipendenti, i dati dei clienti da minacce interne ed esterne rappresenta la mission di Forte Secur Group, che offre alle imprese un servizio integrato ed innovativo per rispondere alle molteplici esigenze in materia di sicurezza”.
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“Ai nuovi assunti” continua Alessia Forte “offriremo un percorso stimolante, trasversale e ricco di momenti di formazione, sia interna che esterna all’azienda, volti al consolidamento dell’ambiziosa strategia d’impresa.
Cerchiamo figure in grado di lavorare in team specializzati nella sicurezza aziendale per alcune delle più importanti aziende italiane. Sono poi tante le aziende che supportiamo nelle loro attività internazionali con i corsi in Travel Security per preparare il personale a fronteggiare tutti i pericoli che può correre nelle grandi città di tutto il mondo oltre che nelle tradizionali aree a rischio”.
“Parallelamente il successo, ottenuto anche all’estero, della nostra offerta per il mondo aeroportuale con il Metodo BeST e i Corsi UST ci spinge a far crescere anche team con queste caratteristiche. Tutti i player del settore vogliono rendere i controlli di sicurezza aeroportuali più efficienti, veloci e rispettosi della privacy del passeggero. A tal fine, la formazione degli addetti ai controlli è fondamentale.”
“Con il crescente numero di attacchi alla sicurezza delle infrastrutture e dei furti di proprietà intellettuale, si avverte sempre più l’esigenza di salvaguardare la business continuity. La sicurezza aziendale è diventata così una priorità per le imprese”, dichiara il direttore e Security manager del Gruppo Andrea Forte. “Per questo è necessario acquisire gli strumenti per proteggere le risorse tangibili e intangibili di ogni attività produttiva. Implementando soluzioni efficaci di Security Management per tutelare il patrimonio aziendale”.
“Il candidato ideale – conclude Andrea Forte – deve avere ottime capacità e velocità di analisi degli eventi, resilienza allo stress e capacità di lavorare e coordinarsi in team. È ovviamente richiesta un’attitudine all’uso della tecnologia e, in generale, dei sistemi informatici. Completano il profilo la capacità di interagire in lingua inglese, scritta e parlata, e la conoscenza delle norme di safety. Stiamo inoltre ampliando la nostra rete commerciale, per la quale ricerchiamo figure di taglio commerciale direzionale”.
Qualche informazione sulle candidature
Elemento fondamentale per poter aspirare a ricoprire i ruoli citati è l’assenza di condanne penali e procedimenti pendenti.
E’ possibile candidarsi inviando il proprio cv attraverso l’apposita sezione del sito web di Forte Secur Group.
Le prime 50 posizioni richieste riguardano i seguenti profili:
- Area Manager Sales Nord Est (Italia)
- Area Manager Sale Nord Ovest (Italia)
- Area Manager Sales Centro Italia
- Addetti ai servizi fiduciari con mansione specifica di addetto alla reception
- Addetti ai servizi fiduciari con mansione specifica di security/portierato
- Addetti ai servizi fiduciari con mansione specifica di addetto alla sala controllo
- Guardie Giurate con mansione nel servizio di vigilanza armata
- Guardie Giurate operatore di Centrale Operativa
