Challenge Network

Perchè è di fondamentale importanza puntare alla formazione delle risorse umane in un’epoca in cui digitalizzazione e sostenibilità stanno trasformando il modello lavorativo? Quali le sfide e tendenze future? Lo abbiamo chiesto a Roberto Santori, Ceo e Founder di Challenge Network, società attiva da oltre venti anni, in Italia e all’estero in ambito corporate training e consulenza manageriale.

Approvato a settembre dal ministro del Lavoro, le domande per accedere alla seconda edizione dell’intervento dovranno essere presentate all’Anpal dal 13 dicembre al 28 febbraio: previsto il rimborso del costo delle ore di lavoro dedicate ai percorsi di sviluppo dei dipendenti negli ambiti Pnrr delle transizioni ecologica e digitale

Nel nostro Paese, il 12% del totale degli annunci di lavoro online sono inerenti a mansioni nell’ambito del digitale, mentre una ricerca della società di consulenza Intellera Consulting ha evidenziato la mancanza di 14mila professionisti per completare i progetti del Piano. Tra questi, profili legati al coordinamento e alla gestione dei progetti, competenze centrali nei corsi ProClass di Challenge Network

StartupItalia racconta Challenge Network ProClass, una serie di percorsi gratuiti promossi insieme alle Agenzie per il lavoro e dedicati ai profili più ricercati dalle aziende. Dall’ambito web e di programmazione informatica, fino alla logistica e alle vendite: ecco le aree con le maggiori possibilità di impiego