Il 14 ottobre al Phyd Hub di Milano StartupItalia presenta storie di donne che stanno cambiando il mondo delle startup e della tecnologia, promuovendo modelli di leadership inclusiva. Tra le relatrici, Alessia Cappello, Assessore allo Sviluppo Economico e Politiche del Lavoro di Milano ed Elisa Zambito Marsala, Responsabile Education Ecosystem and Global Value Programs di Intesa Sanpaolo
leadership femminile
“Credo fermamente nell’Open Innovation come strada per una vera trasformazione del settore finanziario e per la crescita del sistema Paese”. Ha dichiarato la manager che porterà avanti la gestione della community, che ad oggi conta 240 aziende associate e 10 unicorni
Per colmare il divario di genere nel Fintech, Solarisbank ha lanciato Futura, un progetto che vanta un team in rosa
9 dei 10 lavori più richiesti, fino al 2025, saranno nel Tech, ma il gender gap frena la leadership femminile. Lo dicono BCG e Women’s Forum
La top manager, madre di tre femmine, è presidente di Allianz Italia e senior partner dello studio legale Linklaters. Dal 27 aprile 2022 è la nuova presidente di Borsa Italiana. “Scegliamo la gentilezza”
Italiana, con più di 15 anni di esperienza nelle Nazioni Unite, è Presidente di WIIS Italy, ha lavorato all’International Affairs Institute (IAI) a Roma e presso la sede della NATO a Bruxelles. Un’intera carriera a favore dell’empowerment femminile
La passione per le materie scientifiche, la voglia di cambiamento e l’amore per la complessità hanno accompagnato Silvana Filipponi nel suo percorso di studi, professionale e di vita. E sono questi alcuni degli elementi fondamentali per consolidare la leadership al femminile
É il nome di un gruppo Facebook, con oltre 1300 iscritte che, in occasione di #SIOS17 hanno contribuito a fissare i 10 punti chiave di un manifesto. Un decalogo fatto di consigli, per ispirare tutte le donne ad affermarsi nel mondo del lavoro, senza perdere mai di vista il loro talento. Da qualche giorno, Unstoppable Women è anche il nome di una nuova rubrica
