Nato dalla collaborazione tra Baker Hughes e lo startup studio di Nana Bianca, il programma prevede un contributo di 20.000 euro e mentoring
transizione energetica
I prossimi mille unicorni saranno startup che renderanno la transizione energetica accessibile a tutti. E ancora, per Fink le aziende devono pagare meglio i loro lavoratori e occuparsi della loro salute mentale
Cingolani: «Lo scorso trimestre quella elettrica è aumentata del 20%, il prossimo trimestre aumenterà del 40%. Transizione ecologica non può essere fatta a spese delle categorie vulnerabili»
Catia Bastioli, numero 1 del Gruppo: “Occorre cambiare mentalità sullo sviluppo economico. Saremo protagonisti della transizione energetica”. L’Ad Ferraris: “Quattro Innovation Hub nel 2019”