leadership

Il leader inclusivo non è il risultato di titoli o curriculum, ma delle persone che collaborano ogni giorno con lui

Condurre e ispirare le persone, vietato manipolarle e cercare di gestirle. Lealtà e rispetto si guadagnano giorno dopo giorno. La leadership è disponibilità. Ecco le 7 mosse da sapere per diventare un buon leader

Raccontare, far emergere e vivere il talento femminile è fondamentale e serve a incoraggiare le adulte di domani a scegliere secondo le proprie attitudini e non per pregiudizi.

Quali sono i 4 errori dei leader che possono minare il successo delle aziende? Ce lo dice la ricerca di Dale Carnegie Training condotta su circa 3.300 impiegati

Lavoro, famiglia, salute, amici e spirito: sono queste le 5 sfere della vita da tenere in equilibrio che l’ex AD della Coca Cola, Bryan Dyson, in un suo discorso presso l’Università della Georgia, ha enunciato, raccontandone il valore assoluto nella vita di una persona. Per diventare leader di se stessi

Dalla II° Edizione del percorso Empowerment delle donne per l’industria 4.0 al corso di Podcast a MIlano, passando per la presentazione del Fintech Digital Index. Tutti gli eventi digitali da non perdere segnalati da Andrea Romoli

La leadership ha ancora una forte connotazione al maschile e per cambiarla è necessario aiutarci tra generazioni e professionalità diverse. Senza ingabbiarci in uno stereotipo di “femminilità”, ma includendo quanto più possibile gli uomini

Solo negli Stati Uniti si spendono ogni anno miliardi in formazione sulla leadership. Eppure, errori basilari sono comuni in molte aziende

Dal corso gratuito di Information Security a Milano al workshop di Lego Serious Play dedicato all’Italia Digitale, passando per Meet The Media Guru con ospite Daito Manabe. Tutti gli eventi digitali da non perdere segnalati da Andrea Romoli

Le storie di successo di donne, esperte di tecnologia, finanza, vicine alle tematiche del sociale. Sono founder di startup innovative ma anche investitrici che, nell’altra parte del globo, stanno dimostrando come sia tempo di abbandonare i “vecchi” stereotipi di genere