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Servono 135 anni per colmare il gender pay gap. I dati aggiornati
Solo il 27% delle posizioni manageriali di alto livello sono occupate da donne che, in genere, guadagnano meno delle loro controparti maschili. Una soluzione è partire dalla trasparenza
Solo il 27% delle posizioni manageriali di alto livello sono occupate da donne che, in genere, guadagnano meno delle loro controparti maschili. Una soluzione è partire dalla trasparenza
