Davvero troppe. E vi invitiamo a rifletterci sopra proprio oggi, nel #FridaysForFuture. Ma è apprezzabile che l’azienda sia una delle poche a rivelare la propria “plastic footprint”. Tra le italiane, Barilla

Molte aziende cambiano l’approccio strategico passando da un’organizzazione piramidale a un’organizzazione circolare e multilivello

Durante la Milano Digital Week si è discusso della trasformazione della medicina grazie all’apporto dell’intelligenza artificiale

In vista del festival è stato presentato UJ4Kids il nuovo progetto per portare il Jazz nelle scuole di ogni ordine e grado

Le due piattaforme di successo puntano su una nuova forma di intrattenimento. Aumentano la qualità, le ore di registrazione e di ascolto e anche i posti di lavoro per tutta la filiera: tecnologia e creatività fanno rinascere la passione per la voce

Però questa volta i giovani non si accontenteranno di promesse, ma vorranno vedere dati e fatti concreti

La leadership ha ancora una forte connotazione al maschile e per cambiarla è necessario aiutarci tra generazioni e professionalità diverse. Senza ingabbiarci in uno stereotipo di “femminilità”, ma includendo quanto più possibile gli uomini

Giù anche Instagram e Whatsapp. L’azienda di Menlo Park ammette il problema senza commentare. E in Borsa il titolo non ne risente più di tanto

Offrire ai clienti e ai potenziali clienti un contenuto in linea con i loro bisogni. Lo stato dell’arte della tecnologia per la finanza e per la comunicazione

La proposta arriva da tre parlamentari norvegesi. La ragazza che protesta al grido di #climatestrike e #SchoolsStrike4Climate è ormai un simbolo dello scuotimento delle coscienze